Resmi Gazete’de yayımlanan 2026 Yılı Cumhurbaşkanlığı Yıllık Programı ile birlikte Tamamlayıcı Emeklilik Sistemi (TES) resmen duyuruldu. 2026 yılının ikinci yarısında yürürlüğe girmesi planlanan bu yeni sistemle birlikte tüm özel sektör çalışanlarının maaşlarından kesinti yapılacak. Yeni model, mevcut Otomatik Katılım Sistemi'nin (OKS) yerine geçecek ve ikinci basamak emeklilik yapısı olarak uygulanacak.
Tamamlayıcı Emeklilik Sistemi kapsamında çalışanların net maaşlarından her ay %3 oranında kesinti yapılacak. Bu kesintiye ek olarak işverenler de %1 oranında katkı sağlayacak. Devlet ise yatırılan primlere %30 oranında destek sunacak. Tüm kesintiler bireysel emeklilik fonlarında birikecek ve emeklilikte ek gelir olarak çalışanlara geri dönecek.
TES’e Zorunlu Katılım Olacak
Sistem, tüm özel sektör çalışanlarını kapsayacak şekilde zorunlu olacak. TES'e katılan çalışanlar en az 10 yıl sistemde kalmak zorunda olacak. Bu sürenin ardından bireysel tercihle sistemden ayrılma imkânı sunulacak. Emeklilik yaşı olarak 60 belirlenirken, sistemde geçen süreye bakılmaksızın herkes, bu yaşa ulaştığında birikimlerini almaya hak kazanacak.
Kıdem tazminatıyla ilgili geçmiş haklar korunacak. TES'in başladığı tarihten önceki süreler mevcut mevzuat kapsamında değerlendirilerek çalışanların yasal hakları güvence altına alınacak.
Kısmi Çıkış ve Ödeme Şartları Belirlendi
Katılımcılar, sistemdeyken belirli özel durumlar için birikimlerinin bir kısmını çekebilecek. Evlilik, işsizlik, ilk konut alımı veya ağır hastalık durumlarında birikimin %10’una kadar ödeme yapılabilecek. Bu durumların birkaçı aynı anda gerçekleşirse, en fazla %20 oranında kısmi çekiş yapılmasına izin verilecek.
Sistemden tamamen çıkış ise yalnızca emeklilik, maluliyet veya ölüm halinde mümkün olacak. Cayma hakkı bulunmayan sistemde, çalışanlar emeklilik döneminde SGK'den aldıkları maaşa ek olarak TES kapsamındaki ikinci bir aylığa da hak kazanacak.
