YOZGAT SAĞLIĞI ONLARA EMANET

Kısa bir süre önce yeni yapının başına İl Sağlık Müdürü olarak Fatih Şahin getirilirken, birlikte çalışacağı başkan ve yardımcılarından oluşan kadro belirlendi.

Olağanüstü Hal (OHAL) kapsamında kısa bir süre önce çıkartılan 694 sayılı Kanun Hükmünde Kararname (KHK) ile Halk Sağlığı ve Kamu Hastaneleri Kurumu Başkanlıkları yürürlükten kaldırılarak, genel müdürlük şeklinde düzenlenmişti. Sistemin işleyişi ile birlikte yönetimi de değişti.

ŞAHİN VE EKİBİ…

Yozgat’ta yeni sistemin en tepesindeki isim uzun süredir sağlık sektöründe başarılı çalışmaları ile dikkat çeken Dr. Fatih Şahin oldu. Şahin’in ardından geçtiğimiz hafta içerisinde birlikte çalışacağı ekip arkadaşlarının isimleri de netleşti.

BAŞKAN VE YARDIMCILARI

Yozgat İl Sağlık Müdürü Fatih Şahin’in yönetimindeki ekibi oluşturan isimlerle bakanlık sözleşme imzaladı. Yeni sistemde Şahin’e bağlı 4 başkanlık ve yardımcıları olacak.
Buna göre Sağlık Hizmetleri Başkanı Mustafa Şahin, Halk Sağlığı Başkanı Mehmet Akif Karaaslan, Kamu Hastaneleri Başkanı Cahit Bekir Kayhan, Destek Hizmetleri Başkanı Mevlüde Başer.
Başkan yardımcıları ise şöyle şekillendi: Murta Başkan, Abdullah Cesur, Elif Bilge Özkan, Özer Şişman.

“HASTANELERİN YÖNETİMİ VE DENETİMİ İL SAĞLIK MÜDÜRLERİNDE OLACAK”

Hastaneler hastane başhekimi tarafından yönetilecek. Hastane başhekimine bağlı olarak idari ve mali işler ile sağlık bakım hizmetleri müdürlükleri kurulacak. Bakanlık tarafından, hastanelerin büyüklükleri dikkate alınarak belirlenen hallerde ise yönetim görevleri tek kişiye verilebilecek veya hastanedeki müdürlüklerin sayısı dörde kadar artırılabilecek bu durumda görev dağılımları yeniden belirlenecek.
Bakanlıkça tespit edilen norm ve standardı aşmamak kaydıyla il sağlık müdürü tarafından belirlenen sayıda başhekim yardımcılıkları ve müdür yardımcılıkları oluşturulabilecek.
Hastaneler tıbbi ve mali kriterler ile kalite, hasta ve çalışan güvenliği ve eğitim kriterleri çerçevesinde Bakanlıkça belirlenecek usul ve esaslara göre altı aylık veya bir yıllık sürelerle değerlendirmeye tabi tutulacak.
Bu değerlendirme, kamu veya özel değerlendirme kuruluşlarına da yaptırılabilecek. Değerlendirme sonuçlarına göre, hastaneler yukarıdan aşağıya doğru (A), (B), (C), (D) ve (E) şeklinde gruplandırılacak. Hastanelerin ağırlıklı ortalaması, il düzeyinde hastanelerin grubunu belirleyecek.
Yapılan değerlendirme sonuçlarına göre, il düzeyinde hastanelerin; grup düşürülmesi, grubunda devralınması halinde, üçüncü değerlendirme sonucunda, üst gruba çıkarılamamış olması hallerinde ise Bakanlıkça il sağlık müdürünün ve varsa il başkanının görevine son verilecek. Hastanelerin belirlenen kriterlere uymaması durumunda ise başhekimin görevine son verilecek.

YENİ SİSTEM NASIL İŞLEYECEK?

KHK’ye göre, bakanlığın il ve ihtiyacına göre kurulan ilçe yönetim birimleri, il ve ilçe sağlık müdürleri olacak. İl sağlık müdürlüğü bünyesinde ihtiyaca göre halk sağlığı, kamu hastaneleri, ilaç ve tıbbi cihaz, sağlık ve acil sağlık hizmetleri ile personel ve destek hizmetlerini yürütmek üzere başkanlıklar kurabilecek.

“İL SAĞLIK MÜDÜRLERİNE TAM YETKİ”

İl sağlık müdürleri Bakanlığın il düzeyindeki hizmetlerinin etkili ve verimli bir şekilde yürütülmesinden sorumlu olacak. Bakanlığın düzenlemeleri çerçevesinde il düzeyinde personelin adil ve dengeli dağılımını yapacak ve bu amaçla il içinde personel nakil ve görevlendirme işlemlerini doğrudan gerçekleştirecek.
İl sağlık müdürü, acil sağlık hizmetlerinin yürütülmesi için kamu ve özel hukuk tüzel kişileri ile gerçek kişilere ait tüm sağlık, kurum ve kuruluşlarının sevk ve idaresinden sorumlu ve bu konuda yetkili olacak.
Birden fazla ildeki sağlık hizmetlerinin değerlendirilmesi, gelişmişlik farklarının giderilmesi ve hizmetlerin ve ihtiyaçların müşterek planlanması amacıyla Bakanlıkça belirlenen illerdeki müdürlerden biri koordinatör olarak görevlendirilebilecek.